TRABAJA CON... ELIJA CUALQUIER PAÍS DEL MUNDO

LA ESCENCIA DEL SEMINARIO:

Modalidad:
A distancia por o presencial.
Duración: 1 día / 8 horas.

Preparar a los expatriados a la cultura de su nuevo país de expatriación para una mejor y más rápida integración. Comprender el nuevo entorno en el que vivirán con sus familias y trabajarán.

Este seminario facilitará a los expatriados y a sus familias su adaptación a su país de expatriación, mediante una mejor comprensión de la cultura local.

Objetivos del seminario

  • Permitir a los expatriados comprender mejor a sus colegas locales.
  • Mejorar las relaciones entre ellos.
  • Saber cómo trabajar con sus colegas locales.
  • Adaptar su gestión y liderazgo a la realidad cultural local.
  • Reducir el factor de estrés y las frustraciones relacionadas con el escaso conocimiento de la cultura local.
  • Mejorar la satisfacción de la estancia en el país de expatriación

Contenido del seminario: Capítulos principales

  • ¿Qué es la cultura y su influencia en nuestro comportamiento?
  • La gestión en el país de expatriación.
  • ¿Cómo motivar a un equipo en el país de expatriación?
  • La gestión afectiva en un contexto profesional en el país de expatriación.
  • Las bases del estatus social, la jerarquía en la empresa en el país de expatriación.
  • Las relaciones jefe/subordinado en el país de expatriación…
  • Gestión del tiempo en el país de expatriación.
  • Gestión de reuniones en el país de expatriación.
  • Negociación con el personal local.
  • Toma de decisiones en el país de expatriación.
  • Resolución de conflictos en el país de expatriación.

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